教师进修学校2011年工作总结 教师进修学校个人工作总结

******教师进修学校2011年工作总结 2011年,*****教师进修学校在旗委、旗政府的正确领导下,在市、旗两级教育主管部门的具体指导下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以科学发展观统领教师教育全局,以全面提高中小学教师整体素质为根本目标,在学校建设工作中,继续以“提升学校核心竞争力,巩固示范性教师培训机构”为办学宗旨,认真贯彻落实了《**市中小学幼儿园教师远程培训三个实施方案》的精神,紧紧围绕全旗教育工作重心,扎实稳妥地完成了教育行政部门交给我校的各项工作任务。

一、采取有效措施,继续巩固区级示范校的力度 我校自晋升为**自治区示范教师培训机构以后,学校领导班子仍一刻没有停歇学校各项建设,把计算机二室原来组装的30台达不到教育技术能力培训要求的计算机重新进行更新,同时购置了教师用计算机3台,使之满足了教育技术和网上指导培训的要求。

二、继续加强了中小学教师教育各类培训,其成果显著 按照《巴林右旗2009-2012年中小学教师教育培训实施方案》的要求,2011年我校以“全国中小学教师继续教育网”为依托,全面制定了汉族初中教师网上培训,汉族小学教师光盘培训,蒙族教师传统培训计划,把全旗中小学教师的新课程理念、新课程技能培训放在首位,并列入年终考核目标,一年来,共完成中小学教师教育各类培训1878人次,完成了全年培训任务,收到了较好的培训效果。

1、新任教师培训。根据旗教育局的统一安排,169名2002年以前入学的中师小教大专班毕业生上岗前培训按考试分数分一个月班、两个月班和三个月班进行培训。我校接到通知后,积极组织有关人员进行课程设置、管理办法和培训制度的组建,为使新任教师尽早适应并执行新课程的能力,早日步入教育教学行列,达到能够管理班级和教学的目的,我校对学员入学、军训、编班、结业考试考核和常规管理制定了一整套的管理程序,经三个月紧张培训和组织听课、讲课,有效提高了新任教师的教学业务水平和教育管理能力。

2、中小学教师培训。为落实旗教育局《关于开展2010--2012年巴林右旗中小学教师远程培训工作的管理办法》,年初,我校详细制定汉族初中网上培训、汉授小学幼儿园光盘培训、蒙族中小学教师的传统培训工作计划并付诸实施,针对蒙文教师的传统培训,为减轻基层学校教师的经济负担和工学矛盾,我校采取了“送教下乡、集中培训和特色培训”等形式,共完成蒙初中、蒙小幼儿园教师795人次的培训,汉初中272人的网上培训和汉小幼儿园教师的454人次的光盘培训。

3、认真开展了教科研活动。学校始终把教育科研放在重要位置,力争抓出成效,为使教育部、中央教育科学研究所“十一五”重点课题《有效推进区域教师专业化发展》有效开展,我校积极配合**市课题组给予了三所实验校教师讲学和指导,2011年共培训课题实验校教师98人,通过科研驱动,推动了师资培训工作向“学习型学校、科研型学校的深入开展”。

三、进一步加强师训队伍建设,提高了整体素质 为提高师训教师的业务能力、理论水平和综合素质,配合我校党支部开展的“为教坛争辉,做师德楷模”等活动,我校仍继续以“建设一支具有现代教育理念、掌握现代教育理论,了解本学科发展趋势、熟悉中小学教师教育、能够指导中小学教师进行教学改革,集培训、教学、科研于一体的新型教师队伍” 的师资队伍建设目标。为达到这一目标,我校制定了本校教职工学习制度。要求每位教师每年读一本教育理论方面的书,写一万字的读书笔记;
写一篇较高水平的科研论文等业务活动,为使这一活动顺利开展,学校为教职工订阅了51种符合自身学科特点的报纸和刊物,同时还组织教师下基层听课、评课两次,共听课、评课每人18节,通过上述几方面的工作,有效地提高了我校教师的教育教学水平和教育科研的能力。

四、加强党风廉政建设,后勤管理水平不断提高 在党风廉政建设方面,党支部和校委会认真贯彻落实了《廉政准则》,突出抓好并落实了党风廉政建设责任制,严格执行领导干部述职述廉、重大事项报告制度和民主生活会制度。一是按照旗纪委的文件精神和要求制定了“旗教师进修学校廉政风险防范管理及财务审计工作制度”,成立了廉政工作财务领导小组并认真组织实施;
二是坚决执行重大建设项目和大项开支必须经校委会集体讨论通过才执行的制度,避免了腐败现象的发生;
三是加强财务管理,定期召开财务管理领导小组工作会议,审查学校财务收支情况,并按季度将财务收支情况进行公示;
四是建立激励机制,运用奖励先进等办法对教职工进行适当鼓励。我校始终坚持每听课一节奖励 5.00元、认真完成政治笔记和业务笔记的奖励130元、其中评为优秀的另奖50元,出勤设立了全勤、鼓励奖两项奖励,分别奖励150元和100元,同时还对上课、备课、监考、批卷和蒙文教材翻译分别给予每节10元和1000元不等的补助;
五是进一步规范了政务公开、校务公开的群众监督机制,保证了公开经常化,提高了政务管理的透明度。

? ???五、积极开展“创先争优”活动,切实加强了思想政治建设 2011年我校党支部结合旗委和旗教育局党委深入开展“创建先进基层党组织,争创优秀共产党员”和“建设学习型党组织”庆祝建党90周年等一系列活动,组织全体党员和教职工认真学习党的十七大和十七届五中、六中全会精神,把“创先争优”作为学校工作的首要任务来抓。一是规定每周二上午和每周四下午为全体党员、教职工固定学习时间,保证学习教育做到“六有”,既:有计划、有资料、有记录、有笔记、有体会、有专栏。通过学习,把思想和行动统一到十七大精神和旗委、旗教育局党委确定的各项工作上来,竭尽全力为全旗中小学教师教育服务;
二是以“强基础、促发展、讲奉献、做表率”为主题,以争创“十佳、二十先、百优”活动为载体,深入开展了“工作争先、服务争先、成绩争先”等活动;
在活动中要求每位党员①要有不少于1万字以上的读书笔记;
②要树立“以人为本”、创建“和谐学校”科学发展的思想;
③要认真遵守“教师职业道德规范”和“师德十不准”,努力做到“学为人师、行为师范”。通过积极有力的组织和有效的学习,使全体党员和党员领导干部走在了弘扬民族精神、诚信教育和社会公德教育的前列。在不断加强理论学习的同时,校党支部还认真落实党建工作长效机制,并充分发挥工、青、妇组织的作用,进一步增强了学校在精神文明建设的实效性。为使全体教职工和老干部解除后顾之忧, 2011年在学校财力十分紧张的情况下,偿还历史欠账2万元并继续为全体教职工上缴了医疗救助保险又相应提高了福利标准。为使冬季学校正常上课,经多方努力使教师办公室和上课班级全部取暖,保证了教学活动的顺利开展,另外,还组织全体党员积极参加了全旗开展的创建文明城镇、扶贫济困联谊活动,为幸福之路苏木**套勒盖村四户特困户捐款2000元,为三中特困生单增宇同学捐款500元,解决了他们的实际困难。

一年来,我校教师共撰写教学论文22篇,并在省级刊物上发表4篇,30名教职工获学习笔记和考勤奖,1名教师被旗政府评为“教育系统先进工作者”, 2名党员被旗教育局党委评为“优秀党员”。

六、今后工作的思路 2012年教师教育工作仍继续贯彻落实赤教师字(2011)3号《**市骨干教师和中小学幼儿园教师远程培训课程计划》并结合我旗教师教育工作实际,继续抓好如下工作。

1、在抓好初中汉族教师网络培训的质量的同时,全面开展汉族小学幼儿园和蒙族初中、小学幼儿园教师的网上培训。

2、继续扎实稳妥地开展教科研活动。积极与**市课题组配合继续抓好“教育部、中央教育科学研究所‘十一五’重点课题《有效推进区域教师专业化发展》的课题研究和实验校教师的课题培训。

3、积极与旗人民政府和旗教育局协商,并多方筹措资金,解决我校的办学经费紧张问题和继续加强学校的硬件建设。???????????????? ? ? ? ? ? ? ******教师进修学校 二0一一年十二月