卫生局机关党支部上半年工作总结|教师上半年工作总结

卫生局机关党支部上半年工作总结 卫生局机关党支部2010年上半年的工作,在局党委的正确领导下,按照年初确定的工作要点,结合局机关工作实际,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面落实党的十七大、十七届四中全会精神及党和国家卫生方针政策。不断深化思想工作,转变机关作风,加强精神文明建设,为全局各项工作的顺利开展提供了强有力的思想保证,现将半年来的工作情况总结如下:
一、注重政治理论学习,提升党员队伍的思想政治素质 加强政治理论学习是提高党员队伍政治素质的有效途径,按照年初局党委确定的政治理论学习内容,机关党支部始终坚持把确定学习的内容作为学习重点,坚持学习形式的多样化,坚持理论联系实际,注重学习效果,要求党员干部不仅要学实学透,更要学以致用,要把学习成果运用到开展各项业务工作中,切实推进各项工作的全面开展。同时,注重对重要会议精神和时事政策的学习,加强对新情况新问题的研究和解决。班子成员带头把学习放在首位,坚持理论联系实际,带头撰写理论学习心得体会,定期为干部职工上党课。半年来,共组织党员干部进行了6次专题学习,引导广大党员用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作。??? 二、加强党的组织建设,增强党组织的战斗力创造力 (一)加强支委领导班子建设。局机关支部以支委领导班子建设为核心,全面加强支委领导班子的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和廉政建设。建设思想型、能力型、创新性、和谐型、清廉型的高素质领导班子。进一步加强支委领导班子建设,提高领导班子的整体素质和领导力、控制力、执行力,切实发挥支委领导班子的战斗堡垒作用。支委成员带头参与各种政治学习,充分发挥先锋模范作用,切实做到身先士卒、率先垂范,无论在工作上,还是在生活中,大家精诚团结、探索创新、求真务实、廉洁自律。

(二)落实好组织生活制度。一是坚持落实好“三会一课”制度。围绕学习实践科学发展观和弘扬白求恩精神,采取中心组理论学习、举办培训班、上党课和组织专题研讨等多种形式,有计划的组织党员集中学习,让党员在学习中更新观念,树立正确的世界观、人生观、价值观、党员关,不断提升政治思想水平和政策法规水平,提高人生境界。二是坚持开好民主生活会。按照县纪委、组织部的统一安排,及时召开民主生活会,在民主生活会前,主要领导分别与班子成员进行了交心谈心,民主生活会中,认真开展批评与自我批评,相互帮助查找存在的不足,制定整改方案和措施。三是坚持做好党务公开。遵循注重实效、突出重点、积极稳妥的基本方针,扎实做好机关支部党务公开工作,自觉接受党员群众的监督。

(三)抓好党员发展工作。机关党支部在发展党员工作方面,坚持把好“三个关”。即把好党员发展关,规范操作,实行党员发展目标制,把好发展计划关;
实行发展对象培养教育制,把好发展质量关;
实行党员发展公示制,把好党员标准关。做到坚持标准,慎重发展,成熟一个,发展一个。从实际出发,制定发展计划,不下达硬性指标,不允许突击发展,不把不符合党员条件的人“拉入”党内,也不把符合条件的同志拒之门外。

(四)实行党员责任制目标管理。年初,每位党员与支部书记签订了《党员目标管理责任书》,把各项任务分解量化到每位党员身上,做到目标到人、责任到人,定期督促党员认真履行党员义务,积极完成自己的岗位责任目标。

三、精心组织支部党员活动,增强党组织的凝聚力向心力 ??一是设立党员活动室,征订党报党刊,配备党员电教器材。让党员活动有地方、学习有材料、有设备;
二是开展党员结对帮扶工作。按照局党委的安排,带领支部党员深入扶贫联系点——高峰**村委会,局机关20名党员与**村委会的20户贫困家庭结成了20对帮扶对子,认真开展党员结对帮扶工作。三是以“七.一”建党节活动为契机,以开展“六个一”和“四个一”活动为载体,开展送温暖、献爱心、扶贫助困活动。四是结合卫生实际,积极开展卫生三下乡活动,除实行县级医疗机构对口支援镇卫生院活动外,还组织县属医疗卫生单位中具有一定医疗技术、素质较高的医疗卫生技术人员深入农村基层、村社院落,开展健康教育宣传、义诊咨询,为困难群众送医送药。五是支援灾区献爱心,充分发挥党员的先锋模范作用。面对“2.25”高峰地震和百年不遇的旱灾,积极组织支部党员捐款支援灾区,共计捐款12220元。

四、抓好党风廉政建设,增强党员干部廉洁从**拒腐防变能力 一是认真落实与局党委签订的党风廉政建设目标责任书,把党风廉政建设工作与局机关业务工作**排、同部署、同落实。二是加强政治理论学习,提高党员干部思想认识。以全州卫生系统开展的“三不让”教育活动和县委组织开展的“创先争优”活动为契机,先后组织机关党员开展党风党纪学习2场次,参学人次达40人次,撰写心得体会20篇,使教育活动进一步走向深入。三是加强党纪法规教育,增强规范执法的意识。结合开展“医院管理年”活动和创建“医德医风示范医院”活动,先后组织党员干部学习了《行政许可法》、《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《中国共产党章程》、“两个条例”等党纪法规,使广大党员干部增强了法律意识和规范意识,提高了廉洁从政的自觉性。四是认真开展廉政文化进机关活动。为深化局机关廉政文化建设,提高机关工作人员的思想政治素质,局机关充分发挥廉政文化的教育、示范、熏陶、导向作用,以“廉洁、公正、诚信”为主题,以规范局机关干部职工廉洁从政行为为目的,广泛、深入地开展了“廉政文化进机关”活动。制作了廉政公益文化宣传牌3张,张贴在局机关楼道显眼位置,浓厚了局机关廉政文化进机关活动的氛围,同时警醒干部职工时刻保持清醒的头脑,踏踏实实做事,清清白白做人。组织开展讲授廉政党课2场次,参加人数46人。

五、 “三不让”教育活动和“创先争优”活动开展情况 (一)突出工作重点 注重联系实际 确保“三不让”教育活动取得实效。

按照州卫生局关于在全州卫生系统中开展 “三不让”主题教育活动的要求,自3月开始,在全县卫生系统中开展“不让工程建设领域的腐败在我单位发生、不让医药购销领域的商业贿赂在我身上出现、不让患者的‘红包’进入我的腰包”的“三不让”主题教育活动。自开展活动以来,始终按照既定的方案和步骤,结合局机关工作实际,以“五抓”确保了局机关“三不让”教育活动的有序开展。

??? 一是抓组织领导,确保教育活动有人抓。成立了“三不让”教育活动领导小组,下设办公室,明确专人负责此项工作,确保教育活动办公有地点,工作有人抓。二是抓活动方案的制定,确保教育活动有计划、有安排。制定了“三不让”教育活动实施方案,明确了教育活动的目的意义和方法步骤,为教育活动的顺利开展打下了基础。三是抓宣传动员,确保系统内教育活动有对象。在局党委召开全县卫生系统开展“三不让”教育活动动员大会的基础上,支部召开动员会,将机关干部职工的思想统一到此项工作上,并积极参与到此项活动中来。四是抓好学习教育,确保教育活动有质量。认真解决工学矛盾,采取集中学习和自学相结合的方式,认真组织干部职工学习党的十七届四中全会和中纪委五次全会、中央“三保”、省委“三个一”、《廉洁从政若干准则》、等内容,共组织集中学习4场次,参加人数73人。开展正反典型案例教育2场次,参加人数40人次。为确保学习效果,要求机关参学对象撰写不少于2000字的心得体会文章,共撰写体会文章18篇。五是抓廉洁从业宣誓,确保教育活动有行动。局机关按照各自的职能性质,自定廉洁从业宣誓内容,开展廉洁从业宣誓,共组织廉洁从业宣誓1场次,参加人数20人。五是抓自检自查,确保教育活动有实效。局机关按照教育活动三个方面的内容,认真对照检查,找准本单位存在的问题,制定整改措施,认真抓好整改落实。

(二)开好头,起好步,确保“创先争优”活动稳步推进。

根据局党委《关于在全县卫生系统党的基层党组织和共产党员中深入开展创先争优活动的实施意见》要求,我局紧紧围绕“落实医改任务,提高服务水平,改进行业作风,加强基层组织”的总体目标,以突出“四个重点”,抓好“三个结合”为主线,认真组织开展创先争优活动。

  “四个重点”即以创建学习型党组织为重点,着力打造一支高素质的服务型党员队伍。创新学习载体,丰富学习内容,加强教育培训,推进党员人才工程,积极把卫生行业的优秀分子培养成党员,把党员培养成卫生事业发展的骨干和中坚力量,努力提高基层党组织和党员服务发展、服务社会、服务群众的能力和水平。二是以服务群众健康为重点,着力为人民群众办实事、办好事。坚持以“推进医改、加强医德、提高医术、改进医风、和谐医患”为目标,大力实施卫生**工程,进一步优化服务流程,规范服务窗口,提高服务质量,努力为群众提供优质的卫生服务。三是以推行“党员目标承诺”制度为重点,着力加强党员的教育管理工作。引导党员立足岗位职责,加强自身建设,实现工作目标,进一步发挥党员的先锋模范作用。四是以“四基”建设为重点,着力为基层党组织和党员开展服务提供保障。以创先争优活动为契机,大力推进基层党组织的基本队伍、基本阵地、基本制度和基本保障建设,进一步巩固和扩大党的先进性教育和学习实践活动成果。

“三个结合”即把创先争优活动与建设学习型党组织结合起来。把建设学习型党组织、培养学习型党员与创先争优活动同考虑、**排,形成党组织重视学习、组织学习;
广大党员热爱学习、真心学习的良好局面。二是把创先争优活动与深化医药卫生体制改革结合起来。把落实医改任务作为开展活动的重要目标,把是否推动医改作为检验活动的重要指标,想方设法谋改革,千方百计促发展,真正把基层党组织和党员的力量凝聚在深化医改,促进发展上来,赢得群众支持,让党和政府满意。三是把创先争优活动与健全完善机制结合起来。立足实际,按照简便易行、务实管用的原则,建立健全适用各自特点的制度体系。要求党员领导干部要深入基层,加强调研,破解一批基层党建工作中的难题,制定一些有操作性、切实管用的具体措施和办法,建立健全创先争优活动的长效机制。