市城市管理局2009年党风廉政建设情况自查报告 2009年，我局党风廉政建设工作坚持以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观等重要思想为指导，深入贯彻十七大及中纪委十七届三次全会精神，按照2009年市纪委党风廉政建设工作要求，以学习实践科学发展观为契机，认真贯彻落实省、市纪委党风廉政建设和反腐败工作会议精神，紧紧围绕城管中心工作，本着以宣传教育为主，加强党员干部廉政教育，进一步推进政务信息公开和作风建设力度，从源头上预防和治理腐败，全面加强惩治和预防腐败体系建设,狠抓工作落实和责任追究，使制度建设更加完善，教育预防更加到位，干部职工进一步履行职责。为建立“勤政、廉洁、高效、务实”的机关作风，进一步推动城管系统工作不断前进奠定了坚实基础。现将我局党风廉政建设责任制自查情况报告如下：
一、党风廉政建设自查情况 (一)认真抓好党风廉政建设工作落实 1、落实党风廉政建设责任制。成立以党工委书记、局长为组长的党风廉政建设领导组，建立了“党工委统一领导、纪工委具体落实、党政齐抓共管、科室各负其责、职工积极参与”的领导体制和工作体制。3月份，对年度工作责任进行分解，并明确岗位职责，党工委书记对全局的党风廉政建设负总责，领导班子成员分工负责，把具体工作任务和党风廉政建设要求分解落实到每个人，形成了各负其责，人人负责，分别抓落实的工作格局，认真落实“一岗双责”责任制。在具体工作中，局工委坚持定期研究、布置党风廉政工作，坚持把党风廉政建设与业务工作紧密结合，统一安排，统一落实、统一检查，相互促进，共同发展。
同时，为建立网络管理体系，由局党工委书记周伟源代表局党工委与局属各单位一把手签订了《党风廉设工作责任书》，形成主要领导亲自抓，工作人员具体抓，层层抓落实，一级抓一级的党风廉政建设工作机制，使责任制运行环环紧密相扣，确保了责任制的全面落实，推动了系统党风廉政建设工作深入开展。
2、班子成员带头廉洁自律。近一年来，班子成员按照党风廉政建设责任制的要求，自觉遵守廉洁自律的各项规定，正确行使党和人民赋予的权力，严格规范个人行为。在项目审批、核准、备案管理和重大事项决定、物品采购等工作中，坚持原则，不搞权钱交易。同时，按纪律要求，班子成员做到管好亲属，管好分管的机关干部。今年以来，未发生违法违纪案件。为确保重要决策的可行性，我局坚持民主集中制原则，做到集体决策、分工负责，在具体工作中，分工不分家，相互协作，相互支持，相互监督。
(二)以源头防腐为重点，抓好执行各项规定的落实 1、落实领导干部个人重大事项请示报告制度。坚持做到了重大事项请示报告制度，没有发生个人重大事项的违规行为。
2、落实廉政谈话制度。今年，局党工委书记、局长分别与党工委班子成员、局中层领导干部进行了廉政谈话，了解思想，宣讲政策，听取意见和建议；
班子各成员也分别与所分管的下属单位主要负责人进行了廉政谈话，谈话对象分别表明了廉政勤政的决心和态度。通过谈话，消除了隔阂，进一步增进了班子之间、上下级之间的团结，增进了干部间的相互了解。
3、落实责任追究制度。认真贯彻落实《**市政府行政首长问责暂行办法 》，对机关招待费超标、公车私驾、婚丧喜庆大操大办、为企业办事不履行职责等问题，注重从源头上防范，对倾向性苗头及时纠正，对出现的严重问题严格追究。在执行中我局没有公车私驾、婚丧喜庆大操大办、为企业办事不履行职责、打牌“带彩”等问题，我局也没有滥发津补贴、挪用专项资金、私设“**库”等情况。
4、认真履行反腐败职责任务，依法拆迁保和谐。作为全市城镇拆迁行政管理部门，为维护被拆迁户的利益，我局切实履行职责，加强对拆迁工作的管理，在拆迁项目的审批工作中，严格依法行政，从严把关，从源头上防止腐败行为和降低拆迁矛盾的产生，促进社会和谐。
(三)以提高思想道德素质为目标，抓好党员干部的学习教育工作。
以开展廉政教育系列活动为契机，做到定时教育和随机教育相结合。今年，我们结合“8.14”腐败案开展了“抓作风、塑形象”纪律教育月活动，采取集中学习、个人自学、组织讨论、做笔记、写心得、开座谈会、观看专题片等形式，认真组织学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大会议精神等重要理论，重点学习《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《关于开展工程建设领域突出问题专项工作的意见》、《关于进一步加强反腐倡廉建设的意见》、“四大纪律，八项要求”等相关政策和法律法规，观看警示教育录像片，组织参加市纪委廉洁从政党纪法规知识测试活动，举办预防渎职犯罪专题讲座。8月20日，我们邀请了市纪委书记段宇飞同志为机关全体干部职工和局属各单位党政一把手上了一堂党风廉政建设专题辅导报告会。通过一系列的学习教育和培训活动，不断扩大防腐倡廉教育面，进一步增强全局系统党员领导干部的防腐倡廉意识，营造清正廉洁的良好风尚 ，收到了较好的效果。
(四)以政务信息公开为依托，促进廉政建设上水平 ? 1、全面推行政务信息公开，主动接受社会监督。一是在充分发挥广大干部职工监督作用的同时，聘请了10位责任心强、素质高、热心城市管理监督工作的社会监督员，拓展民主监督渠道。同时，为让社会监督员能及时了解我局的工作情况，于今年初召开了社会监督员座谈会。会上局领导向各位监督员汇报了我局的各项工作情况，监督员们也从社会监督的角度，对我局当前和今后的工作提出了合理化的建议，这些建议对我局工作作风的好转起了很好的促进作用。此外，为进一步提高城管行政执法工作透明度，结合城市综合执法局工作性质，特聘了?? 名执法监督员，以推进城管执法的公正、公平、廉明。二是向社会各界发放征求意见表，及时了解我局干部职工在党风廉政建设、服务态度、服务质量和机关作风方面的情况。从目前收回的调查问卷看，无论是政府部门、企事业单位还是普通群众提出的都是建设性和鼓励性的意见，我局对其中提到的加强人性化执法，对占道经营等行为要及时处理等问题都进行了督查和整改。三是坚持政务信息公开，促进党风廉政建设和行风建设工作。在办公大楼显眼位置设立了政务公开栏，在局网站上设立了局长信箱、意见箱，公布举报电话。实行政务公开，强化了外部监督，努力提升窗口服务质量和服务水平，使对外公开事项得到进一步充实，有效地方便了群众，提高了办事效率。在今年的政府信息公开和事业单位办事公开检查中，我局取得较好的成绩，并被市信息公开检查组推荐在全市会议上作经验介绍。四是严格责任追究，认真纠正办事效率不高，服务中的生、冷、硬、简单粗暴等问题；
对违反法律、法规规定和违反政务公开内容乱收费和不按程序、不按时限办事，群众举报投诉等问题，一经查实，取消主要责任人员的评优、评奖资格并给予相应处分；
情节严重的，调离工作岗位并按有关法纪处理。
2、实行党务信息公开。在抓好政务信息、办事公开等公开工作的同时，为进一步加强廉政建设，本着公正公**则，对党工委作出的所有人事调整、办事规则、重大事项、机关制度及党员发展、党费收缴使用等都上墙进行公布公开，让干部群众一目了然，增强党务工作透明度。
（五）推进市政建设工程廉政共建，促进源头治腐 按反腐倡廉惩防体系建设目标要求，为从源头上治理和预防腐败，塑造工程领域廉洁形象，我局党工委以帽峰大桥为试点，联合市监察局、市检察院，共同开展建设工程廉政共建。为把廉政共建工作抓出实效，局纪工委首先从制度入手，建立了从《》到《》等一整套完善的工作制度和要求，并编印成册，发放到相关工程技术人员、监理人员、施工人员等关键部位人员手上。其次是在帽峰大桥项目建设部建立了临时党支部，由我局派出的工程技术人员及施工方、监理方党员组成，明确临时党支部权利义务及须履行的职责要求，从组织上完善监督机构和职能。第三是召开廉政共建现场会，局纪委工委书记在现场会上明确提出廉政共建的目的、意义和要求，以及各方需要履行的廉政责任、违反廉政共建规定动作需追究的责任等，增进各方工作人员对廉政共建的认识，提高对廉政共建的责任意识。第四是与市监察局、检察院联合开展廉政共建落实情况督查行动，通过查阅施工日志、监理日志、材料验收报告、安全检查记录、工程进度费用申请单等原始凭证和记录，审查廉政共建落实情况。通过开展工程廉政共建，拟在本局管辖并承担的市政工程领域建立起腐败防火线，达成工程优质、干部优秀、安全优良的工程管理目标。
??? 二、存在的不足 (一)对党风廉政建设责任制的认识要进一步加深，对新形势下的党风廉政建设要有新的认识、新的思路。
(二)是只注重实干、不注重宣传报道、信息上报不够主动。
(二)制度建设仍需加强，在如何与城管局业务工作实际相结合方面要进一步探索和实践。
(四)对于搞好党风廉政建设的开拓性、创新性有待加强 ?? 一年来，我局严格执行党风廉政建设责任制，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，在各项工作中取得了良好的成绩，但离上级的要求还有一定的距离。在今后的工作中，我们将一如既往地高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，进一步建立健全惩治和预防腐败体系建设，以科学发展观统揽工作全局，锐意进取，奋力拼搏，为推动全市党风廉政建设和反腐败工作上新台阶，争当全省山区科学发展排头兵作出新的贡献！