非公党建工作调度会领导讲话稿? 同志们：
今天这次会议，主要是听一听各部门上半年非公党建“四个工程”情况，安排部署下步工作。刚才，听了大家的汇报，总的看，各单位都能够按照要求，采取相应措施，扎实推进“四个工程”工作，取得了一定成效。希望各部门能够再接再厉，进一步推进非公党建工作取得实效。下面，就做好近期工作，我讲三点意见：
一、为什么要抓非公党建工作 从近几年基层党组织建设的形势看，从中央到省市，工作重心由农村逐渐转向城市，可以看出上级部门决策部署的转变，对非公领域党的建设的高度重视。另外，从目前发展形势看，非公有制经济发展迅速，已经成为经济发展的重要支柱，吸纳就业的主要渠道。我们掌握，全县GDP中非公有制经济占85%，从业人员占65%，占地方税收总额的89%。但是，非公领域党的建设却十分薄弱。我县非公企业党员只有811人，仅占全县党员总数的4.6%；
党组织覆盖率不到20%。可见，非公经济既是工人阶级数量最多，创造社会财富最多，生产力最具活力的领域，又是党组织和党员数量偏少、党的影响力偏小的一个领域。因此，加强非公领域党的建设势在必行、迫在眉睫。加强非公党建对于扩大党的工作阵地、夯实党的执政基础具有重大意义。
二、当前，如何开展非公党建工作 按照省市非公党建工作安排部署，结合我县非公党建工作实际，当前要重点抓好四项工作：
一是摸清底数，建立非公党建工作台帐。各部门要安排专人，成立非公企业普查工作组，对本地本部门本系统非公企业进行一次再排查、再摸底，全面了解掌握企业基本情况和党组织组建、党员队伍建设等各方面基础情况，尤其对固定职工20人以上，职工人数50人上的企业要进行重点排查。要参照《非公有制企业党建工作台帐（参照样式）》（详见附表），分级建立非公有制企业党建工作台帐，跟踪掌握情况，实行动态管理。各部门要在7月20日前，将《非公有制企业党建工作台帐》、《非公有制企业党建工作情况统计表》、《非公企业党员名册》和《派出党支部名册》纸制版和电子版，报组织部组织科。
二是划分类别，集中组建党组织。在调查摸底的基础上，要搞好综合分析，具备组建条件的要集中进行组建。集中组建可以分两步，第一步：抓生产加工型企业组建，第二步：抓服务型、商贸型及其他类型企业组建。组建党组织要按照难、中、易分出档次，分别制定党组织组建时间推进表，明确党组织的组建类型、责任主体、方法步骤和完成时限。排查摸底后，要立即制定组建方案，报组织部审批通过后，进行集中组建。同时，要集中一批没有或仅有个别党员的小微型非公企业， 开展“党工共建”活动，按照“党工组织跨企业设置、选聘职业化党组织书记”的思路和模式，进一步扩大小微型企业党组织组建率。对新组建的党组织，所在党委要赠送牌匾和党旗，部里将对非公党建工作开展好的单位，实行以奖代补。
三是推行“派出法”，提高党组织组建率。各党委要成立派出党支部，党委副书记任支部书记，抽调组织委员、宣传委员为支部成员，整建制派地派到未建立党组织的非公企业。每个派出党支部可以对接多户企业，负责培养党的积极分子、发展党员、寻找“口袋党员”、推荐录用党员职工，帮助派驻企业把党组织建立起来。年底前，凡有固定职工20人以上、暂时没有或仅有个别党员的非公有制企业要培养5名以上党的积极分子，发展1名以上新党员；
职工50人以上、暂时没有或仅有个别党员的非公有制企业要培养5名以上党的积极分子，发展2名以上新党员。直到把企业党组织组建起来。
四是选派党建指导员，加强企业党建工作。排查摸底结束后，我们将结合“百名科长进百企业”活动，从机关事业单位选派重要岗位科长担任非公企业党建指导员，实行“一人一企”、“一人多企”的办法，帮助没有党员的企业开展党的工作。着重引导、培养党的积极分子，做好发展党员工作，并帮助具备条件的企业尽快建立党组织，指导已建党组织建章立制、开展活动。
三、要提高认识，增强责任感，切实抓好非公党建工作 非公党建工作任务比较繁重，当前工作又都是硬任务，按照省市要求必须在年底前完成，希望引起高度重视。大家回去后，要跟主要领导汇报，赢得支持，组织专门力量全力抓好落实，确保各项工作高质量完成。
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